Textos e episódios para pensar melhor carreira, liderança e mercado jurídico.

Jovem advogado da geração Z em escritório com sócio sênior trabalhando em mesa, vista para a cidade ao entardecer.

A geração que chegou ao mercado sem fé automática na carreira

A chegada da geração Z na advocacia trouxe um desconforto novo aos escritórios. Dois anos de formação. Horas extras sem conta. Acesso a causas queLeia mais »
Desenvolvimento de negócios na advocacia: do acaso disperso ao mapa de relacionamentos com método.

Desenvolvimento de negócios na advocacia: quando o acaso deixa de ser plano

O primeiro cliente veio de um colega de faculdade. O segundo, de uma indicação do cunhado. O terceiro apareceu num evento da OAB, numa conversaLeia mais »
Advogada em reunião com cliente em escritório de advocacia moderno, com equipe trabalhando ao fundo e vista da cidade

Captação de clientes na advocacia: a diferença entre aparecer e ser escolhido

Bônus deste artigoUm Raio-X da sua captação: em 3 minutos, veja de onde vêm os seus clientes e quanto disso depende de você. Fazer oLeia mais »
Palestras para advogados: Maria Olivia Machado palestrando

Palestras para Advogados: 5 Temas que Realmente Movem a Carreira em 2026

Palestras para advogados, em 2026, viraram instrumento de carreira e de gestão. Os escritórios e departamentos jurídicos que ainda enxergam o evento anual como obrigaçãoLeia mais »
Mentoria para advogados em sessão de mentoria jurídica com vista para a cidade

Mentoria para Advogados: o que é, para quem funciona e quando vale o investimento

Mentoria para advogados é, ao mesmo tempo, a categoria mais procurada e a mais mal compreendida do mercado jurídico brasileiro. Todo mundo acha que sabeLeia mais »
Sócio de escritório de advocacia em São Paulo observa a cidade enquanto o reflexo no vidro mostra equipe e negociações — a síndrome do sócio prematuro

A Síndrome do Sócio Prematuro

A síndrome do sócio prematuro é um fenômeno silencioso da advocacia brasileira moderna. É, simultaneamente, a transição mais desejada e a menos preparada da carreira.Leia mais »
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